POCAS OPORTUNIDADES DE TRABAJO PARA LOS JÓVENES. EN MÉXICO

Resumen

EL MERCADO LABORAL ESTÁ MUY RESTRINGIDO PARA LOS JÓVENES EN EL PAÍS, PORQUE LAS CRISIS ECONÓMICAS RECURRENTES QUE HA DEBIDO SOPORTAR ÉSTE EN LAS ÚLTIMAS CUATRO DÉCADAS HAN HECHO QUE LAS OPORTUNIDADES DE EMPLEO DISMINUYAN DE MANERA DRÁSTICA. “SIEMPRE SE NOS DIJO QUE ESTUDIÁRAMOS PORQUE ASÍ ÍBAMOS A TENER UN MEJOR TRABAJO. SIN EMBARGO, EN LA VIDA COTIDIANA, ESTO NO ES TAN CIERTO PARA LOS CHAVOS QUE PROVIENEN DE FAMILIAS DE ESCASOS RECURSOS, SOBRE TODO”, ASEGURA HÉCTOR CASTILLO BERTHIER, INVESTIGADOR DEL INSTITUTO DE INVESTIGACIONES SOCIALES DE LA UNAM Y FUNDADOR DEL CIRCO VOLADOR, CENTRO DE ARTE Y CULTURA. ADEMÁS, COMO LA DESERCIÓN ESCOLAR SIGUE SIENDO MUY ALTA EN MÉXICO, UNA GRAN CANTIDAD DE JÓVENES NO PUEDE ALCANZAR UNA BUENA PREPARACIÓN ACADÉMICA PARA ASPIRAR A TENER UN EMPLEO BIEN REMUNERADO, CON LO CUAL SE CIERRA EL CÍRCULO VICIOSO. ESOS FACTORES TAN COMPLEJOS ORILLAN A NO POCOS JÓVENES A BUSCAR UNA SALIDA EN LA INFORMALIDAD Y CONVERTIRSE EN REPARTIDORES O VENDEDORES AMBULANTES, CUANDO MEJOR LES VA, O EN LIMPIAPARABRISAS, TRAGAFUEGOS O PAYASITOS DE LA CALLE, CUANDO NO. “SI NOS CENTRAMOS EN LAS MÁS RECIENTES CIFRAS, DE CADA 10 EMPLEOS, 6.7 PERTENECEN AL SECTOR INFORMAL Y SÓLO 3.3 AL FORMAL. ÉSTA ES UNA DURA REALIDAD QUE TIENEN QUE ENFRENTAR AHORA MISMO LOS CHAVOS MEXICANOS”, DICE CASTILLO BERTHIER. DE ACUERDO CON EL UNIVERSITARIO, DE TODO ESTO SE PUEDEN EXTRAER TRES MENSAJES MUY CLAROS: UNO, LOS SISTEMAS DE EMPLEO, TAL COMO ESTÁN ORGANIZADOS, NO FUNCIONAN EN MÉXICO; DOS, LOS JÓVENES REQUIEREN DE UN TRABAJO Y BUSCARÁN OBTENERLO, YA SEA FORMAL O INFORMAL, Y TRES, SI LLEGAN A FORMAR PARTE DEL CRIMEN ORGANIZADO, QUEDARÁN FUERA DE TODA LA ESTRUCTURA INSTITUCIONAL. EN EL RECUADRO CON EL TÍTULO ESPACIO DE ENCUENTRO, EL TEMA ES SOBRE EL CIRCO VOLADOR, CENTRO DE ARTE Y CULTURA.