EN EL SECTOR PRIVADO, DOS TERCERAS PARTES DE LOS UNIVERSITARIOS QUE LABORAN. FERIA DEL EMPLEO

Resumen

POR OCTAVO AÑO CONSECUTIVO LA UNAM REALIZA LA FERIA DEL EMPLEO, CON EL PROPÓSITO DE VINCULAR E INSERTAR EN EL MERCADO LABORAL, TANTO DEL SECTOR PÚBLICO COMO DEL PRIVADO, A ALUMNOS Y EGRESADOS DE LICENCIATURA Y POSGRADO. ESTE EVENTO FUE INAUGURADO POR SERGIO M. ALCOCER MARTÍNEZ DE CASTRO, SECRETARIO GENERAL DE ESTA CASA DE ESTUDIOS, QUIEN AFIRMÓ QUE LA MAYORÍA DE LOS EGRESADOS OBTIENE UN TRABAJO RELACIONADO CON SU PROFESIÓN; DE ELLOS, DOS TERCERAS PARTES LO HACEN EN EL SECTOR PRIVADO. ELLOS, ASEVERÓ, ENCUENTRAN UNA OCUPACIÓN EN UN CORTO PLAZO. NO HAY UNA UNIVERSIDAD QUE SE PRECIE DE SER MODERNA SI NO SOSTIENE UNA ESTRECHA Y DIN MICA PARTICIPACIÓN CON EL SECTOR EMPRESARIAL, SIN MENOSCABO DEL PERFIL ACADÉMICO DE SUS ALUMNOS, DESTACÓ EN EL ESTACIONAMIENTO DE ASPIRANTES DE ESTA CASA DE ESTUDIOS. ASIMISMO, DOS TERCERAS PARTES DE LOS EGRESADOS CONTINÚAN ESTUDIOS DE POSGRADO PARA ACTUALIZARSE, SEÑALÓ ACOMPAÑADO DEL SECRETARIO DE SERVICIOS A LA COMUNIDAD Y LA TITULAR DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE ORIENTACIÓN Y SERVICIOS EDUCATIVOS (DGOSE) DE LA UNAM, RAMIRO JESÚS SANDOVAL Y MARÍA ELISA CELIS BARRAG N, RESPECTIVAMENTE; ASÍ COMO DEL SECRETARIO NACIONAL DE LA C MARA NACIONAL DE LA INDUSTRIA DE LA TRANSFORMACIÓN (CANACINTRA), VÍCTOR MANUEL LÓPEZ BOLAÑOS, Y ANDRÉS ARIAS, REPRESENTANTE DE APASCO, PATROCINADOR DE LA FERIA. ENFATIZÓ QUE EN ESTA OCASIÓN M S DE 260 FIRMAS ESTAR N PRESENTES, ASÍ COMO ENTIDADES GUBERNAMENTALES Y OTRAS UNIVERSIDADES, QUE VIENEN A OFRECER OPORTUNIDADES DE EMPLEO A LOS EGRESADOS DE ESTA INSTITUCIÓN. MENCIONÓ QUE COMO UNA DE SUS FUNCIONES PRINCIPALES LA UNAM FORMA PROFESIONALES ÚTILES A LA SOCIEDAD, CAPACES DE IDENTIFICAR, CONCEPTUALIZAR Y RESOLVER LOS PROBLEMAS M S VARIADOS DE LOS  MBITOS NACIONAL, REGIONAL Y LOCAL. AUNQUE A LOS EGRESADOS DE ESTA CASA DE ESTUDIOS TAMBIÉN LOS DISTINGUE UN COMPROMISO SOCIAL Y EL SENTIDO SOLIDARIO HACIA LOS REZAGOS DEL PAÍS. EN SU OPORTUNIDAD, RAMIRO JESÚS SANDOVAL ASEVERÓ QUE, DE ACUERDO CON DATOS DEL INEGI Y DE LA PROPIA UNAM, ALREDEDOR DE 80 POR CIENTO DE LOS EGRESADOS OBTIENEN EN EL CORTO PLAZO UN EMPLEO. ASIMISMO, INDICÓ, LOS PROFESIONALES OCUPADOS SON, EN SU MAYORÍA, ASALARIADOS, PUES OCHO DE CADA 10 DEPENDEN DE UN PATRÓN. EN EL CASO DE LOS INDEPENDIENTES, LAS CARRERAS CON MAYOR NÚMERO SON ODONTOLOGÍA, CON 56.8 POR CIENTO; VETERINARIA Y ZOOTECNIA, 47.9 Y TEATRO Y CINEMATOGRAFÍA, 42.9. POR ELLO, ES GRATIFICANTE CONSTATAR QUE AÑO CON AÑO SE INCREMENTA SIGNIFICATIVAMENTE EL NÚMERO DE EMPRESAS PARTICIPANTES EN ESTA FERIA, ASÍ COMO LA CANTIDAD Y CALIDAD DE LAS VACANTES OFERTADAS. POR SU PARTE, VÍCTOR MANUEL LÓPEZ BOLAÑOS CONSIDERÓ QUE LA FERIA ES UNA ESTRATEGIA IMPORTANTE DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL PARA IMPULSAR A QUIENES TERMINAN SU CARRERA. COMO LA VINCULACIÓN DE LOS EGRESADOS CON LA INDUSTRIA ES FUNDAMENTAL, ESTA CASA DE ESTUDIOS DEBE BUSCAR QUE LAS POLÍTICAS PÚBLICAS PROMUEVAN UNA ESTRATEGIA INDUSTRIAL, QUE CONSIDERE EL HECHO DE GENERAR ESPACIOS DE DESARROLLO PARA LOS PROFESIONALES QUE SE PREPARAN EN LAS INSTITUCIONES DE EDUCACIÓN SUPERIOR. ESTE EVENTO SE REALIZA EN EL ESTACIONAMIENTO PARA ASPIRANTES DE LA UNAM, UBICADO EN AVENIDA IM N SIN NÚMERO, EN CIUDAD UNIVERSITARIA, DE 9:30 A 17 HORAS, LOS DÍAS 10 Y 11 DE SEPTIEMBRE. FIRMAS COMO ROCHE, NESTLÉ, GENERAL ELECTRIC, PROCTER AND GAMBLE, PFIZER, GENERAL MOTORS MÉXICO, CHRYSLER DE MÉXICO, HERMES MERCEDES BENZ, TELEVISA, KRAFT FOODS MÉXICO, NORTEL, IUSACELL Y SCHNEIDER-ELECTRIC, ASÍ COMO LAS SECRETARÍAS DE TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL, GOBERNACIÓN, COMUNICACIONES Y TRANSPORTES, Y EL INSTITUTO MEXICANO DE LA JUVENTUD, ENTRE OTRAS, PRESENTAR N SU OFERTA DE TRABAJO A LOS 15 MIL UNIVERSITARIOS QUE ASISTIR N A LA FERIA. ESTE AÑO SE CUENTA CON EL APOYO DE ORGANISMOS QUE BRINDAN ATENCIÓN A UNIVERSITARIOS CON DISCAPACIDAD, PARA APOYARLOS EN SU INCORPORACIÓN AL MERCADO LABORAL; DE IGUAL MANERA, SE HABILITARON CUBÍCULOS PARA REALIZAR ENTREVISTAS DE PRESELECCIÓN. TAMBIÉN HAY UN ESPACIO DONDE EL SISTEMA UNIVERSITARIO DE BOLSA DE TRABAJO DA ASESORÍA SOBRE LAS ESTRATEGIAS PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO. PARALELAMENTE SE EFECTÚA UN PROGRAMA DE ACTIVIDADES ACADÉMICAS, QUE INCLUYE PL TICAS SOBRE LAS CARACTERÍSTICAS DE LAS ORGANIZACIONES PARTICIPANTES, ASÍ COMO TALLERES ORIENTADOS AL DESARROLLO DE ESTRATEGIAS QUE FACILITEN A LOS ASISTENTES SU INSERCIÓN AL MERCADO LABORAL.